|
|
BERICHT 3
Op 31 augustus 2009 zijn we weer bij elkaar geweest. Eén van de actiepunten was dat de Clubkoers leden een imago onderzoek doen bij Niet-Skunk-Leden die de club wel kennen. Het volgende overleg zal dit geëvalueerd worden.
In het laatste overleg bleek na inventarisatie dat we maar liefst 18 vacatures hebben binnen de diverse commissies, dit is exclusief scheidsrechters. Later zal dit nog specifiek vermeld worden. We zullen hier zeker op terug komen want we willen groeien en daar is goede bezetting in de commissies voor nodig.
BERICHT 2
Eind juni zijn we met Clubkoers weer bij elkaar geweest. Vanuit de Nevobo (Nederlandse Volleybal Bond) worden we intensief ondersteund door Paul Broers. Paul heeft ervaring in projecten zoals Clubkoers. Uit het overleg zijn de volgende punten gekomen.
Vereniging laten groeien
Het belangrijktste doel van op dit moment is om de vereniging groter te laten worden op alle leeftijden. Makkelijk gezegd en geschreven maar hoe dan? We hebben als doel genomen om in 2014 op 270 leden te zitten.
Dit gaat niet zomaar en daarom hebben we alle hulp van alle leden nodig.
Een concreet actiepunt is een actievere manier om jeugdleden te werven, bijvoorbeeld we doen weer mee met bijvoorbeeld bouwdorp of basisschool projecten. Maar ook willen we eerst een aantal zaken in beeld hebben.
Hoe is het imago van Skunk?
De werkgroep van Clubkoers wil via een vragenlijst graag te weten komen welk beeld leden maar ook vooral niet-leden hebben van onze vereniging. Hier krijgen alle leden nog een bericht van na de vakantie.
Analyse waarom leden vertrekken bij Skunk
De personen die in seizoen 2007-2008 en 2008-2009 hebben afgemeld gaan we telefonisch benaderen om exact te weten te komen waarom zij nu eigenlijk gestopt zijn.
Verbeterdoelstellingen
- geen PR, eerste doelstelling is om met start van 2009/2010 2 leden erbij te hebben en binnen een half jaar nog een.
- te weinig sponsors, er wordt een sponsorcommissie onder leiding van Wilco vd Ven opgestart
- te weinig vrijwilligers:
- bestuur gaat inventariseren welke vacatures niet gevuld zijn (coaches, diverse commissies, trainers en bestuur)
- tevens wordt een taakomschrijving voor deze vacatures gemaakt zodat we weten wat er van mensen verwacht kan worden.
- door Daan, Hanneke en Gielion wordt geïnventariseerd welke activiteiten er nu buiten volleybal om zijn.
- mogelijkheden van beachvolleybal worden bekeken
Ondanks de warmte zijn er dus volop projecten opgestart om uiteindelijk het seizoen 2009-2010 lekker te beginnen, volgende overleg is 31 augustus.
Groeten en een hele fijne vakantie.
Niels van Doorne
BERICHT 1
Hallo beste Skunk-leden,
Wat fijn dat je dit bericht even wilt lezen... het gaat namelijk over "Clubkoers van Skunk". Sommige leden waren al op de hoogte en andere lezen dit nu voor het eerst.
Wat is "Clubkoers"?
Met een paar enthousiastelingen zijn we de koers van VV Skunk aan het uitstippelen voor de komende 5 a 10 jaar. Samen met iemand van de Nevobo zijn we bezig om een aantal kernpunten en ambities in beeld te brengen om zo tot een goed clubbeleid te komen. Een greep uit onze Clubkoers deelnemers: Leo Engelen, Hanneke Kuijpers, Gerrit Jan Meeuwsen, Daan v Eijk, Pieter Tax en Wilco vd Ven.
Welke kernpunten en ambities zijn er dan?
Die kernpunten zijn zeer divers en gaan over allerlei onderwerpen en vraagstukken:
Voorbeeld van vraagstukken:
- o.a. over contact met gemeente en clubs uit de regio.
- kwaliteit sporthallen waar Skunk traint
- aantal leden, hoe zijn die verdeeld?
- wat is belangrijk voor een volleybalclub?
- hoe kun je groeien als Club en wat heb je daarvoor nodig?
- hoeveel mensen wonen in Veghel?
- wat zijn trends bijv: Beachvolleybal.
- hoe verloopt communicatie van mededelingen?
Er is een sterkte en zwakte analyse gemaakt met daarbij behorende kansen en bedreigingen.
Eén van de belangrijkste ambities is om een goed clubbeleid neer te zetten.
Nieuwsgierig en goede ideeen of ben je al afgehaakt met lezen?
Als je hier bent aangekomen met lezen en je hebt het volgehouden. Knap gedaan!! Best stoffig om dit belangrijk gebeuren te mailen. Maar goed anders is er geen communicatie en dat is juist wat nog bewuster en vaker moet gebeuren. Er zal ook vanaf nu gedurende het lopende traject een update komen op onze eigen Skunk site.
Aanvullingen en ideeen
Heb je positieve aanvullingen of ideeën laat maar komen, stuur maar door naar (niels.van.doorne@vvskunk.nl), persoonlijk vertellen op de club BBQ is nog beter. Mag natuurlijk ook aan de andere deelnemers.
Afronding Clubkoers
Er zijn nog 3 bijeenkomsten en in september verwachten we de hoofdlijnen klaar te hebben.